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Luca Furfaro

Una nuova alternativa per le prestazioni occasionali in impresa

Le caratteristiche del contratto di prestazione occasionale

La nuova normativa sostitutiva del lavoro accessorio, operativa a partire dal 10 luglio, prevede il contratto di prestazione occasionale, detto PrestO, utilizzabile dalle imprese e dalla Pubblica Amministrazione. A differenza della vecchia disciplina sul lavoro accessorio però, ora sono previsti maggiori limiti e requisiti più stringenti.

N. 22/2017

Periodo di riferimento:

dal 16 al 30 novembre 2017

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News

21/11/2017

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Rassegna Stampa

21 novembre 2017

Italia Oggi
I dipendenti fuori dallo split
Sandro Cerato (pag.49)

Il Sole 24 ore
Una sanzione per ogni omissione
Laura Ambrosi (pag.31)

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